La Dirección General de Migración (DGM) emitió la Resolución 001-2026, que establece que la renovación de permisos de trabajo temporales (TT-1) para extranjeros no residentes debe estar respaldada por un contrato formal registrado en el Ministerio de Trabajo, prohibiendo trabajos informales. La medida aplica tanto a solicitudes en trámite como a nuevas, con el objetivo de asegurar la correcta aplicación de la normativa, garantizar transparencia en los procesos y ofrecer mayor seguridad jurídica a empleadores y trabajadores. La resolución aclara que declaraciones juradas no sustituyen el contrato de trabajo, y que cada solicitud de renovación debe incluir documentación que sustente la continuidad del vínculo laboral, como carta del empleador, certificado de la Tesorería de la Seguridad Social y pasaporte vigente.
Además, la DGM enfatiza que el permiso temporal no autoriza actividades informales como moto concho, taxista, vendedor ambulante, delivery o mensajero. El incumplimiento de estas disposiciones puede derivar en sanciones, cancelación del estatus migratorio y deportación. Los empleadores que contraten trabajadores sin contrato formal también podrían enfrentar multas. La resolución organiza y refuerza los requisitos ya contemplados en la legislación migratoria, buscando un manejo más ordenado y efectivo de los permisos de trabajo temporales.
Más información en alodigitalrd.com
#MigraciónRD #TrabajoFormal #DGM #LeyMigratoria #PermisosTT1 #AloRD #AloDigitalRD #NoticiasRD
